【マイナビエージェント】特徴/サービス内容から口コミを解説!

転職活動において、理想のキャリアを築くためには確かなサポートが欠かせません。そのなかでも注目すべきなのが、【マイナビエージェント】の転職エージェントサービス。

この記事では、マイナビエージェントがどのように転職者のキャリア形成を支援し、成功へと導くのかを詳細に解説します。マイナビエージェントは、単なる求人検索サイトではなく、経験豊富なエージェントが転職者一人ひとりのニーズに合わせたキャリアコンサルティングを提供しています。

記事では、マイナビエージェントの特徴やサービス内容に焦点を当て、効果的な利用方法も具体的に紹介します。また、実際にサービスを利用した転職者の口コミや評判にも迫ります。これにより、マイナビエージェントがどのようにして個々の転職ニーズに応え、キャリアの飛躍に寄与するのかを明らかにします。転職活動において確かなパートナーとなるマイナビエージェントのサービスについて理解を深め、理想の転職に一歩踏み出しましょう。

マイナビエージェントの基本情報

マイナビエージェントは「未経験者」「経験者」から幅広い業種までカバーした総合型の転職エージェントです。

新卒でお世話になった人が多いこともあり、高いブランドを誇っています。
求人を紹介してくれるだけでなく、選考対策や企業とのやり取りを代行、アフターフォローなどサポートが充実しています。

項目内容
サービス概要転職エージェントサービス
《主なサービス内容》
キャリア相談求人紹介書類作成、面接準備の支援選考スケジュールの調整、条件交渉 …など
取り扱う求人の業種・職種全業種・職種
対応エリア全国
保有求人数
(2024年1月時点)
公開求人:45,344 件
非公開求人:18,146 件
(2024年1月時点)
電話・オンライン面談あり
料金無料
運営会社株式会社マイナビ

大手エージェントとの比較

マイナビと比較される大手転職エージェントとの比較を行なっていきます。
調査の結果が下記表になります。

項目リクナビエージェントdodaマイナビエージェント
サービスタイプ転職エージェント転職エージェント転職エージェント
求人数公開:364,569 件
非公開:271,691 件
公開:209,498 件
非公開:271,691 件
公開:69,383 件
非公開:17,085件
対応職種全職種全職種全職種
詳細記事詳細詳細
登録ページここからここからここから

転職中の方、転職を検討されている方は求人を見ているだけでも、世の中にどのような能力が求められているのか、どのようなスキルがあればより年収をあげることができるのか、わかるようになりますので、ぜひ登録してみてください。

マイナビエージェントが選ばれる理由

マイナビエージェントが選ばれる理由は以下の通りです。

  1. はじめて転職する方にも安心サポート
  2. 各業界の転職事情に通じた専任アドバイザー
  3. 企業担当アドバイザーも転職をバックアップ

はじめて転職する方にも安心サポート

マイナビエージェントが選ばれる理由の
1つ目が、はじめての転職であっても徹底的にサポートをしている点です。

マイナビエージェントを利用する人は、20代、30代と比較的若いそうということもあり、転職経験が少ない人が多い傾向があります。そのため、転職未経験の人の悩みにもなれており、親切なサポートをしてくれます。

各業界の転職事情に通じた専任アドバイザー

マイナビエージェントの選ばれる理由の
2つ目が、「業界に特化したキャリアアドバイザーによるサポート」です

他の転職エージェントと異なり、転職をサポートするアドバイザーの他に、業界に特化したアドバイザーによるサポートがあります。書類作成などを援助するサポーターだけでなく、業界を理解するためのアドバイザーがサポートしてくることによって、より志望業界について理解し転職成功率が向上します。

業界担当アドバイザーのな目と顔が一覧としてまとめられているので、気になる方は下記をご確認ください。

マイナビ | キャリアアドバイザー一覧

企業担当アドバイザーも転職をバックアップ

マイナビエージェントの選べれる理由の3つ目が「企業担当アドバイザーによる転職バックアップ」です。

下記に記した幅広い領域をサポートしていただけますので、安心して転職活動に専念することができます。

サポート内容

  1. 個別相談・カウンセリング(Web・電話・土曜日も可)
  2. 応募書類の添削・作成サポート
  3. ⾯接対策セミナー
  4. 面接日程の調整
  5. 給与や条件の交渉代行
  6. 入社日の調整
  7. 入社後のフォロー

マイナビエージェントを登録し内定するまでの流れ

サービスの流れ
  • STEP1
    無料申し込み

    エージェントサービスお申込み後、お電話やメールでご連絡します

  • STEP2
    面談(対面・WEB)

    キャリアアドバイザーが転職のご希望を伺います

  • STEP3
    求人紹介

    豊富な求人情報から、あなたに合った求人をご紹介

  • STEP4
    応募

    応募書類の添削で、書類選考の通過率アップ

  • STEP5
    面接

    模擬面接など、面接が苦手な方も親身にサポート

  • STEP6
    内定・入社

    年収交渉や入社日調整まで、内定後もバックアップ

引用:マイナビエージェント

マイナビエージェントをうまく利用するポイント

マイナビエージェント最大限を利用するポイントを紹介します。
本章では、効果的に利用するためのポイントを4つに分けて紹介するので、登録後にはぜひ以下のポイントを意識してください。

【マイナビエージェントを最大限に活用するポイント】

  • 転職する目的を明確にしておく
  • 推薦書は自分でもチェックする
  • 質の悪い担当者はすぐに変更する
  • 他の転職エージェントも併用する

それぞれ詳しく解説していきます。

ポイント1.転職する目的を明確にしておく

転職活動を始める前に「なぜ転職したいのか」を明確にしておきましょう。
転職活動の目的がはっきりしていないと、転職期間が長引いてしまったり、転職先でミスマッチが起こってしまったり、何度も転職を繰り返してしまう恐れがあります。

衝動的に転職を行なってしまうと、今勤めている会社と同じ悩みを繰り返してしまうかのせいもあり、転職の意味がありません。なぜ転職をしたいのか、どのようになれば今の悩みが解決するかを明確にして、行動するようにしましょう!

仮に悩みがあり、その悩みの解決策の言語化が難しいのであれば、アドバイザーに相談し言語化してから転職を行うようにしましょう!

ポイント2.推薦書は自分でもチェックする

求人に応募する際、アドバイザーはあなたの推薦書を企業に向けて書いてくれます。

第三者からの推薦となるので、推薦書の内容が良ければ企業もあなたに対して良い印象を抱いてくれるでしょう。

しかし、中には推薦書を雑に作成する担当者もいます。

経歴がそのまま写されただけだったり、誰にでも使い回しできそうな推薦書を出されてしまうこともあります。

そのため、推薦書を出してもらう際は、「面接時に推薦書の内容とズレがないようにしたい」と伝えて内容を確認させてもらうようにしましょう。

ポイント3.質の悪い担当者はすぐに変更する

もし「この担当者ダメそう…」と思うようなアドバイザーに当たってしまったら、早めに変更を申し出るようにしてください。

なぜならば、「希望条件に合わない企業ばかり紹介される」「レスポンスが悪くて転職活動が思うように進まない」など、あなたの転職活動に悪影響がでる恐れがあるからです。

「質の悪い担当者って具体的にどんな人?」と疑問に思う場合は、以下の【質の悪い担当者の特徴】に当てはまってないか確認してみてください。

【質の悪い担当者の特徴】

  • あなたの今後のキャリアを考えず、内定しやすい企業ばかり紹介してくる
  • 連絡が遅く、転職活動がスムーズに進められない
  • 求人の懸念点を聞いてもうまく答えられない
  • 「他にも求人を紹介してほしい」という希望に全く応えようとしない
  • 企業への年収交渉などを行なってくれない

もしも上記のような担当者に当たってしまった場合は、「別の担当者の意見も参考にしたい」と伝えて、早めに担当者を変えてもらいましょう。

ポイント4.他の転職エージェントも併用する

転職エージェントの複数利用には、たくさんのメリットがあります。

【転職エージェントの複数利用のメリット】

  • 希望の求人を探す際に選択肢が増える
  • 各転職エージェントの独占案件をチェックできる
  • 複数の担当者からのアドバイスを受けられる
  • 質の悪い担当者を見分けられるようになる
  • 一社では足りない企業の情報・転職ノウハウなどを補える

「そんなに登録したら管理しきれなくなる」と思うかもしれませんが、良い求人を紹介してくれないエージェントは、すぐに退会してしまっても大丈夫です。

転職エージェントは何社利用しても料金はかからないので、できれば3〜4社利用して、エージェント選びでの失敗がないようにしておきましょう。

マイナビエージェントを利用する注意点

マイナビエージェントは強みがたくさんある転職エージェントです。
ただし、登録後に失敗しないためにも、以下3つの注意点は必ず知っておいてください。

  • 3ヶ月の利用期限がある
  • 連絡が遅い担当者もいる
  • 質の悪い求人を紹介される可能性もある

それでは、順に確認していきましょう。

3ヶ月の利用期限がある

マイナビエージェントでは、3ヶ月しか転職のサポートを受けられません。

もちろん、登録は気軽にしても大丈夫ですが、「登録してそのまま何ヶ月も放置する」ということはできないので注意が必要です。

とは言え、「応募を控えた求人がある」「年収交渉をお願いしたい」などの特別な理由がある場合は、期間を伸ばしてもらえるので安心してください。

なお、利用期限に関しては、マイナビエージェントだけでなくほとんどの転職エージェントで”3ヶ月”と決められています。

すぐに転職するつもりはない方や、じっくりと転職先を吟味したい方など、利用期限が気になる人は、下記のような無期限サポートを提供している転職エージェントの利用をおすすめします。

連絡が遅い担当者もいる

マイナビエージェントには、熱心にサポートしてくれるキャリアアドバイザーが多いですが、中にはいつまでたっても連絡を返してくれない担当者もいるようです。

「レスポンスが遅い」「後回しにされてしまった」などの対応の悪さは、マイナビエージェントの全てのアドバイザーに当てはまる訳ではありませんし、どの転職エージェントでも起こり得ることです。

しかし、万が一悪い担当者に当たってしまった場合は、早めに担当者の変更を申し出ることが大切です。

担当者の変更は直接は言いづらいかもしれませんが、「別の担当者のアドバイスも聞いてみたい」などと伝えれば、嫌な空気にはなりません。

質の悪い求人を紹介される可能性もある

マイナビエージェントでは、アドバイザーがあなたの経歴やこれからのキャリア希望に基づいて、求人を紹介してくれますが、それでも結果として自分に合わない求人が紹介されるケースもあります。

具体的には、「システムエンジニア」希望だが、「プログラマー」の求人を紹介されることや、希望年収より低い求人などです。

このような求人が紹介されないように、事前に自分の希望を具体的にアドバイザーへ伝えるようにしましょう!

[affi id=3]

マイナビエージェントの関連サービス

マイナビはリクナビエージェントの他に以下のサービスも提供しています。
それぞれのサービスについて順次紹介していきます。

  1. マイナビエージェントサーチ
  2. マイナビジョブ20’s
  3. マイナビ20’sスカウト

マイナビエージェントサーチ:ハイキャリア向け転職サイト

引用:マイナビスカウティング

マイナビスカウティングは、ハイクラス向け転職サイトです。

転職サイトとはいっておりますが、専任のコンサルタントを自分で選びそのコンサルタントが自分に合った求人を紹介してもらえます。

マイナビエージェントマイナビエージェントサーチ
サービスタイプ転職エージェント転職サイト
求人数公開:69,383 件
非公開:17,085件
30,000件以上
サービス内容・求人紹介
・転職サポート
・求人紹介
・スカウト
・専任コンサル
・転職サポート

マイナビジョブ20’s:20代・第2新卒・スカウト向けの転職エージェント

引用:マイナビジョブ20’s

マイナビジョブ20’sは、20代・第2新卒・スカウト向けの転職エージェントです。

マイナビエージェントでは、全世代向けの総合転職エージェントなのに対して、マイナビジョブ20’sは20代・第2新卒・スカウト向けになっています。

マイナビエージェント就職Shop
サービスタイプ転職エージェント転職エージェント
求人数公開:69,383 件
非公開:17,085件
サービス内容・求人紹介
・転職サポート
・求人紹介
・転職サポート

マイナビ20’sスカウト:20代に特化したスカウト型転職サービス

引用:マイナビジョブス20’sスカウト

マイナビ20’sスカウトは、20代に特化したスカウト型転職サービスです。

マイナビ20’sスカウトは、プロフィール登録するだけで、企業からのスカウトが届き、あなたの転職をサポートするサービスです。

マイナビエージェント就職Shop
サービスタイプ転職エージェントスカウト型転職サービス
求人数公開:69,383 件
非公開:17,085件
サービス内容・求人紹介
・転職サポート
・スカウト

関連記事

コメント

この記事へのトラックバックはありません。