【年収1,000万円】手取りはいくら？適正な生活水準を徹底解説！

年収1000万円、贅沢な暮らしや夢の実現が手に入る金額として多くの人が憧れる数字です。しかし、その裏に隠れた実態を知り、自分の年収が世間とどれほど調和しているのかを見つめ直しませんか？この記事では、あなたの年収と生活水準のバランスを考え、将来へのアップデートを促すヒントをご紹介します。自分の可能性を最大限に引き出し、より充実した未来を描くための手助けとなるでしょう。

年収1,000万円の手取りは725万円

基本的に1,000万という年収には、税や社会保険料が含まれおり、実際に支給される手取り額とは異なります。

そもそも手取り額はどうやって決まるのか、またボーナスありなしで年収900万の手取り額はどう違ってくるのか、詳しく解説します。

手取りと月収と月給の違いを解説

給与は手取り・月収・月給と、さまざまな用語があり、わかりにくものです。
それぞれの特徴を下記にまとめました。

月給	・1ヶ月間にもらえる固定的な給与 ・基本給や固定の手当を含む ・税金や社会保険料が引かれる前の金額
月収	・月給＋残業代や賞与などの一時的な給与も含まれる金額 ・税金や社会保険料が引かれる前の総額
手取り	・月収から税金や社会保険料などが引かれた後の、実際に支給される金額 ・月々使えるお金、生活費の元となる

月給を元に算出され、実際に使える金額として支給されるのが手取り額となります。
ちなみに、月給から引かれる税や社会保険料の主な項目は以下です。

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自身の給与状況が適切に把握したり、今後の生活設計や財務計画に役立つため、しっかりおさえておきましょう。

ボーナスなし：手取り年収725万円 / 月給60万円

年収700万円の年間の手取り額は約659万円、ひと月あたり約55万円となります。
国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の情報を元に、年収400万で計算した結果が以下のとおりです。

項目	年収	月収
額面収入	10,000,000円	833,333円
所得税	832,100円	69,341円
住民税	639,800円	53,316円
健康保険	498,000円	41,500円
厚生年金	713,700円	59,475円
介護保険	0円	0円
雇用保険	60,000円	5,000円
手取り額	7,256,400円	604,700円

※ボーナスなし年収700万　東京都在住　30歳の場合で計算

ボーナスがない場合には、毎月均等に支給されるため、月給は高くなります。
ただしボーナスがないため、臨時の出費に備えた貯蓄は必要でしょう。

ボーナスあり：手取り年収716万円 / 月給51万円 / ボーナス 106万円

年収1,000万（ボーナス150万込み）の場合、手取り額は年間約716万円、ひと月あたり約51万円とボーナス106万円になります。
国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の情報を元に計算した結果が以下です。

項目	年収	月給	ボーナス
額面収入	10,000,000円	708,333円	1,500,000円
所得税	804,100円	56,957円	120,615円
住民税	625,800円	44,328円	93,870円
健康保険	501,000円	35,500円	75,000円
厚生年金	850,950円	59,475円	137,250円
介護保険	0円	0円	0円
雇用保険	59,988円	4,249円	9,000円
手取り額	7,158,162円	507,825円	1,064,265円

※年収900万（ボーナス150万円込み）　東京都在住　30歳の場合で計算

ボーナス込みの手取りの月給は、ボーナスなしの場合より減少します。
月々の生活に余裕がなくなるため、年2回支給されるボーナスで生活費を補填したり、貯金に回したりすることが一般的でしょう。

他の年収帯との比較を下記にて記載します。

年収300万円	年収500万円
年収600万円	年収700万円
年収800万円	年収900万円
年収1,000万円	年収1,200万円
年収1,500万円	年収2,000万円

年収1,000万円の人の割合について

国税庁の令和3年度の民間給与実態統計調査によると、年収1,000万円代（年収1,001万円超1,500万円以下）は、日本国内の給与所得者数全体の4.0%です。年収1,000万円代（年収1,001万円超1,500万円以下）の割合は、男性が6.2%、女性が1.0%の割合となります。

年収ごとの男女の割合は以下を参考にしてください。

	男女総合	男性	女性
～100万円	7.8％	3.4％	14.0％
101～200万円	12.7％	6.2％	21.5％
201～300万円	14.1％	9.8％	20.0％
301～400万円	16.5％	15.5％	17.9％
401～500万円	15.3％	17.7％	12.1％
501～600万円	10.9％	14.2％	6.4％
601～700万円	6.9％	9.5％	3.4％
701～800万円	4.8％	7.1％	1.7％
801～900万円	3.3%	5.0%	1.0%
901～1,000万円	2.2%	3.4%	0.6%
1,001～1,500万円	4.0%	6.2%	1.0%
1,501～2,000万円	0.8%	1.3%	0.3%
2,001～2,500万円	0.3%	0.4%	0.1%
2,500万円～	0.3%	0.5%	0.1%

なお、男性の場合は、300万円台（301〜400万円）の16.5％、女性では、100万円台（101〜200万円）の21.5％が、割合が多い年収となっています。

なお、国税庁の令和4年 民間給与実態統計調査の最新情報によると、日本の平均給与は458万円とされており、年収1,000万は平均年収より高いことがわかります。
また男女別の平均年収は、男性が563万円であり、女性が314万円となっています。

年収1,000万円の生活費について

世帯年収1,000万円の一般的な生活費の内訳は以下の通りです。

項目	一人暮らし	二人暮らし	三人暮らし
家賃	15万円	20万円	25万円
水道光熱費	2万円	2万円	3万円
通信費	2万円	2万円	2万円
食費	5万円	10万円	10万円
交際費	3万円	3万円	2万円
教育費	–	–	5万円
雑費	3万円	3万円	3万円
合計	30万円	40万円	50万円

世帯年収1,000万円の単身世帯の場合、目安として30万円の支出があります。前章で記述したように、月収の手取り額が約61万円程度であるため、約31万円程度を貯蓄に回すことができます。

毎月31万円の金銭的余裕があれば、NISAへの投資や突発的な出費に備えた貯蓄をしたとしてもかなり余裕のある生活が可能になります。

参考：総務省「家計調査 / 家計収支編 単身世帯 詳細結果表」

年収1,000万円を実現する方法

年収1,000万円の人がより収入アップを狙うのであれば方法は大きく分けて4つです。

昇進・昇格で給与を上げる

これが現代日本にとってもっとも無難な収入アップの方法になります。
ただこの方法は「現状の会社で900万円の年収を目指すことができるのか」を確認する必要があります。

確認する方法としては、

• 会社の平均年収が1,000万円以上であるか
• 働いている上司が1,000万円以上であるか（半期面談などで1,000万円以上を目指せるかを確認する）

などがあります。

今勤めている会社で目指せるのであれば、本業に力を入れて昇進・昇格を目指すようにしましょう！

副業で別の収入を作る

本業での収入アップが難しい場合には、副業で収入アップを目指すのも1つの手です。

本業の知識を活かしたダブルワークやクラウドソーシングであれば、その経験をさらに本業へと活かすことができるでしょう！また、単発の案件などであれば、土日や平日の終業後の時間などで無理なく稼げるでしょう！

ただし、副業が禁止されているケースもあります。本業の勤務先で就業規則を確認し、副業をしても問題ないことが確認できてから取り組むようにしましょう。

投資を行う

先ほど単身世帯で約30万円ほど生活費に余裕があることを紹介しました。

投資はリスクをとって行うことでリターンも大きくすることはできますが、あまりオススメはできません。長期投資を前提に毎年の配当で生活の足しにしながら、本業に力を入れていきましょう！

給料の高い会社へと転職する

本業の収入アップや副業が難しい場合には、転職がおすすめです。

いまより給料の高い会社へと転職ができれば、速やかに収入アップが見込めます。

基本給に違いがなくても、ボーナスがもらえる会社に転職すると年収が上がります。さらに、福利厚生制度が整っている場合も実質的な収入アップにつながるので、チェックポイントにするとよいでしょう。

以下の記事では、おすすめの転職サイトや転職エージェントを紹介しています。サービスの選び方もあわせて紹介しているので、参考にしてください！

【IT経験者向け】キャリアアップするための転職エージェント5選

平均年収が1,000万円以上の会社

年収1,000万円以上になると、職種だけでなくどの企業で働くかも重要になってきます。
今回は平均年収1,000万円以上の企業を数社紹介します。

• オービック株式会社：平均年収1,005万円
• 株式会社メルカリ：平均年収1,035万円
• GMOフィナンシャルゲート株式会社：平均年収1,023万円

オービック株式会社：平均年収1,005万円

株式会社オービックは、日本有数の独立系システムインテグレーター企業で、会計・人事・給与・販売・管理・生産等（ERP）の各業務を横断する統合業務ソフトウェア「OBIC7」シリーズが主力製品です。現代表取締役社長は橘昇一氏で、本社は東京都中央区京橋に位置しています。オービックは、高度な技術力と幅広い業務領域における統合ソリューションで、お客様のビジネスを支える存在として信頼を築いています。

項目	内容
会社名	SCSK株式会社
所在地	東京都千代田区飯田橋3丁目10番10号 ガーデンエアタワー
上場市場	東証プライム市場 (証券コード: 4684)
従業員数	1,888名
平均年齢	36.1歳
平均年収	1,056万円
平均勤続年数	13.2年
売上高	100,167百万円（2023年3月期 連結）
主な事業領域	システムインテグレーション事業 システムサポート事業 オフィスオートメーション事業

株式会社メルカリ：平均年収1,035万円

株式会社メルカリは、スマホ向けフリーマケットアプリで、日本国内最大のシェアを誇る企業です。 2013年7月に立ち上げられた当社は、業界では後発でしたが、スマホを使って3分で出品できる手軽さや、出品できる商品のジャンルは問わない柔軟性などを武器に、先行企業を圧倒しています。

項目	内容
会社名	株式会社メルカリ
所在地	〒106-6118 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー
上場市場	東京証券取引所　プライム市場（証券コード 4832）
従業員数	1,315人
平均年齢	35.8歳
平均年収	1,036万円
平均勤続年数	3.4年
売上高	172,064百万円
主な事業領域	・メルペイ ・MERCARI

GMOフィナンシャルゲート株式会社：平均年収1,023万円

GMOフィナンシャルゲート株式会社（以下、GMO-FG）は、設立以来、対面決済専業でさまざまなキャッシュレス決済ソリューションを提供しています。当社は決済情報処理センターと決済端末の両面から、業界の常識とされてきた高コスト構造を打破し、加盟店やユーザーに還元する低価格戦略でシェアを拡大しています。

項目	内容
会社名	GMOフィナンシャルゲート株式会社
所在地	〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル（受付7階）
上場市場	東証プライム（ 証券コード ： 4051）
従業員数	93名
平均年齢	42.7歳
平均年収	1,023万円
平均勤続年数	3.8年
売上高	15,909,069（千円）
主な事業領域	クレジットカード、デビットカード、電子マネー等のキャッシュレス決済インフラ提供事業

まとめ

この記事を通じて、年収1,000万円の手取りや適正な生活水準について理解を深めていただけたでしょうか？年収が高いことは素晴らしいことですが、同時にご自身の市場価値を正確に把握することも非常に重要です。

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